En 2023, cette prime a été mise en place dans les fonctions publiques d’État et hospitalière. Récemment elle a été étendue à la fonction publique territoriale mais de manière facultative. Certaines collectivités ne la verseront donc pas.
Au SDE 07, même si c’est une charge supplémentaire, le président a tenu à en faire bénéficier les agents éligibles :
✅ dans un souci d’équité;
✅au regard de l’objectif de la mesure qui vise à apporter un « petit plus » aux salaires les moins élevés;
Cette prime sera donc versée au mois d’avril aux fonctionnaires et contractuels qui remplissent les conditions :
✅ avoir été recruté avant le 1er janvier 2023;
✅avoir perçu une rémunération brute inférieure à 39 000 euros de juillet 2022 à juin 2023;
✅ être employé par le SDE07 au 30 juin 2023.
Son montant varie entre 300 et 800 €.